2025年12月16日，山西晋钢控股集团与全球冶金职业领军企业普锐特冶金技能有限公司，在集团总部隆重举行ESP产线项目签约典礼。这是继本年9月两边敲定1750ESP产线协作后，深化协同立异的又一重要里程碑，标志着山西钢铁企业在数字化、智能化转型道路上迈出要害一步，为全省传统工业高端化、智能化、绿色化晋级注入微弱动能。

  晋钢控股集团董事长李强、普锐特我国CEO柯特及两边高层团队到会签约典礼。作为扎根山西的龙头钢铁企业，晋钢控股一直以引领区域工业转型为己任，此次签约正是集团秉持“产品高端化、办理高效化、管控智能化、出产绿色化”开展趋势的中心实践，更是山西制造业拥抱“新质出产力”的生动注脚。

  据了解，ESP（无头带钢出产）工艺被誉为继转炉炼钢、接连铸钢之后的“第三次钢铁工业技能革命”，其从钢水到热轧卷的全接连出产流程，较传统工艺大幅度缩短出产周期、提高产品精度。晋钢此次布局的ESP产线，是其氢冶金及新材料项目的中心组成部分，可出产高商标硅钢、新能源轿车用钢等高端产品，填补了区域高端钢铁产品空白，一起完成化石燃料零耗费和二氧化碳近零排放的绿色开展方针 。

  此次引进的普锐特工业4.0解决方案，将冶金工艺窍门与自动化、数字化技能深层次地交融，经过“智能耳”“智能眼”等AI使用，为ESP产线构建全流程智能管控系统 。项目落地后，将完成出产流程精准管控、工艺参数智能优化、设备状况才智监测、出产排程智能决议计划等多重跃升，助力晋钢在阿维迪ESP产线上全面落地“高端产品战略”，进一步缩短与世界先进钢铁企业的距离。

  “这是晋钢打造钢铁职业‘新质出产力’的要害一步。”李强在发言中表明，依托普锐特的顶尖数字化技能，晋钢将推进出产功率与产品的质量双提高，为山西钢铁工业转型供给可仿制的实践经验。柯特则许诺，普锐特将竭尽全力把该项目打造成我国钢铁职业智能化转型的标杆，与晋钢携手编写绿色、智能、高端开展的新篇章，为我国钢铁工业的未来开展奉献深远力气。

  签约典礼后，两边团队在ESP产线模型前合影留念。此次协作不仅是晋钢数字化转型的重要打破，更显示了山西企业“借智全球、赋能本乡”的转型决计，将为全省制造业高水平质量的开展注入新的才智动能。